常州市卫健委于2024年8月22日就基层医院等级评定工作正式发文，金坛区第二人民医院顺利通过二级甲等医院评定，标志着金坛二院整体水平和综合实力迈上新台阶。

一、荣誉背后，是汗水与坚持的结晶

自启动二级甲等医院创建工作以来，区二院全体职工上下一心，围绕“以评促建、以评促改、评建并举、重在内涵”的原则，医院从完善基础设施建设、优化就医环境入手，不断提升医疗设备配置水平，引进了一批国内外先进的诊疗设备，为精准医疗提供了坚实支撑。同时，医院注重人才队伍建设，通过“请进来、送出去”的方式，加强医护人员专业培训和学术交流，培养了一批医术精湛、医德高尚的医疗团队。

二、医疗服务质量显著提升

在创建过程中，严格遵循医疗核心制度，强化医疗质量安全管理，建立健全了医疗质量管理体系。通过实施临床路径管理、加强病历质量控制、推广优质护理服务等措施，有效提高了医疗服务的规范性和安全性。此外，医院还注重提升患者就医体验，优化服务流程，让群众看病更加省心、舒心。

三、学科建设取得丰硕成果

学科建设是医院发展的核心。区二院始终加强重点专科建设，目前有1个区级重点专科，2个省级基层特色科室，3个市级基层特色科室，其中消化内科、妇产科是江苏省基层特色科室，精神科是区级临床重点科室，另外，预防接种门诊是江苏省首批也是我区唯一一家“江苏省预防接种示范门诊”，糖尿病规范化管理中心也已通过******基层糖尿病规范化管理中心二星门诊。形成了一批在区域内具有影响力的学科品牌。

四、展望未来，开启医疗服务新篇章

成功创建二级甲等医院，对医院而言，既是荣誉也是责任。院长杨健表示，将以此次创建成功为契机，继续秉承“以病人为中心”的服务理念，坚持医疗、教学、科研协调发展，不断提升医院综合实力和服务水平。同时，医院将积极履行社会责任，加强与基层医疗机构的协作，推动分级诊疗制度落实，为构建健康金坛贡献力量。